關(guān)于ITTI Company Limited的企業(yè)責(zé)任感
來(lái)源:http://www.robbia.com.cn 作者:taiheth 2023年10月17
ITTI Company Limited是一家高質(zhì)量低成本石英電子元件的供應(yīng)商,如石英晶體振蕩器,晶體濾波器和陶瓷諧振器。ITTI的總部設(shè)在美國(guó)。亞洲區(qū)總部設(shè)在香港,在中國(guó)、韓國(guó)和臺(tái)灣設(shè)有地區(qū)辦事處。
ITTI Company Limited致力于從在人權(quán)、道德和環(huán)境責(zé)任方面認(rèn)同我們價(jià)值觀的公司采購(gòu)零部件和材料。我們希望所有供應(yīng)商都遵守供應(yīng)商行為準(zhǔn)則的要求,該準(zhǔn)則禁止侵犯人權(quán)和不道德的行為。我們還要求所有供應(yīng)商遵守適用的法律標(biāo)準(zhǔn)和要求。
ITTI Company Limited支持在所覆蓋的國(guó)家結(jié)束暴力、侵犯人權(quán)和環(huán)境破壞的目標(biāo)。我們承諾遵守沖突礦物規(guī)則下適用于我們公司的任何要求。ITTI晶振將協(xié)助我們的客戶實(shí)施他們的沖突礦物計(jì)劃。我們努力與客戶和供應(yīng)鏈合作伙伴合作實(shí)施沖突礦物合規(guī)計(jì)劃。ITTI Company Limited要求我們的所有供應(yīng)商使用EICC沖突礦產(chǎn)報(bào)告模板向我們提供完整的沖突礦產(chǎn)聲明。我們可能會(huì)取消與可能不遵守此政策的供應(yīng)商的合作資格。
現(xiàn)代奴隸制包括奴隸制、奴役、人口販運(yùn)和強(qiáng)迫勞動(dòng)。ITTI Company Limited對(duì)任何形式的現(xiàn)代奴隸制采取零容忍的態(tài)度。我們承諾在所有商業(yè)交易中遵循道德、誠(chéng)信和透明的原則行事,并實(shí)施有效的系統(tǒng)和控制措施,以防止業(yè)務(wù)或供應(yīng)鏈中發(fā)生任何形式的現(xiàn)代奴役。
ITTI Company Limited在其經(jīng)營(yíng)的所有國(guó)家的辦事處都遵守各自國(guó)家的相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)。我們的招聘政策不涉及現(xiàn)代奴隸制的高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域。我們實(shí)施多項(xiàng)內(nèi)部政策,以確保我們以道德和透明的方式開(kāi)展業(yè)務(wù)。其中包括:
一.遵守香港的勞工法例,
1.入境條例(第115章) (關(guān)于IVB禁止雇用非法移民的部分)
2.雇員補(bǔ)償援助條例(第365章)
香港法例第398章職業(yè)安全健康局條例
1.香港法例第411章雇員補(bǔ)償保險(xiǎn)征款條例
2.香港法例第423章雇員再培訓(xùn)條例
3.職業(yè)性失聰(補(bǔ)償)條例,第469章
建筑工地升降機(jī)及塔式工作平臺(tái)(安全)條例(第470章)
性別歧視條例(第480章)
1.強(qiáng)制性公積金計(jì)劃條例(第485章)
2.香港法例第487章殘疾歧視條例
3.第527章家庭崗位歧視條例
第602章《種族歧視條例》
二.招聘政策:我們的招聘政策嚴(yán)格遵守勞工法例。還對(duì)各工作地點(diǎn)的工作資格進(jìn)行審查,并對(duì)所有雇員進(jìn)行檢查,以防止人口販運(yùn)或個(gè)人被迫違背自己的意愿工作。
三.沖突礦產(chǎn)政策:ITTI Company Limited致力于從與我們共享人權(quán)、道德和環(huán)境責(zé)任價(jià)值觀的供應(yīng)商處采購(gòu)零部件和材料。
ITTI Company Limited致力于從在人權(quán)、道德和環(huán)境責(zé)任方面認(rèn)同我們價(jià)值觀的公司采購(gòu)零部件和材料。我們希望所有供應(yīng)商都遵守供應(yīng)商行為準(zhǔn)則的要求,該準(zhǔn)則禁止侵犯人權(quán)和不道德的行為。我們還要求所有供應(yīng)商遵守適用的法律標(biāo)準(zhǔn)和要求。
ITTI Company Limited支持在所覆蓋的國(guó)家結(jié)束暴力、侵犯人權(quán)和環(huán)境破壞的目標(biāo)。我們承諾遵守沖突礦物規(guī)則下適用于我們公司的任何要求。ITTI晶振將協(xié)助我們的客戶實(shí)施他們的沖突礦物計(jì)劃。我們努力與客戶和供應(yīng)鏈合作伙伴合作實(shí)施沖突礦物合規(guī)計(jì)劃。ITTI Company Limited要求我們的所有供應(yīng)商使用EICC沖突礦產(chǎn)報(bào)告模板向我們提供完整的沖突礦產(chǎn)聲明。我們可能會(huì)取消與可能不遵守此政策的供應(yīng)商的合作資格。
現(xiàn)代奴隸制包括奴隸制、奴役、人口販運(yùn)和強(qiáng)迫勞動(dòng)。ITTI Company Limited對(duì)任何形式的現(xiàn)代奴隸制采取零容忍的態(tài)度。我們承諾在所有商業(yè)交易中遵循道德、誠(chéng)信和透明的原則行事,并實(shí)施有效的系統(tǒng)和控制措施,以防止業(yè)務(wù)或供應(yīng)鏈中發(fā)生任何形式的現(xiàn)代奴役。
ITTI Company Limited在其經(jīng)營(yíng)的所有國(guó)家的辦事處都遵守各自國(guó)家的相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)。我們的招聘政策不涉及現(xiàn)代奴隸制的高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域。我們實(shí)施多項(xiàng)內(nèi)部政策,以確保我們以道德和透明的方式開(kāi)展業(yè)務(wù)。其中包括:
一.遵守香港的勞工法例,
2.雇員補(bǔ)償援助條例(第365章)
香港法例第398章職業(yè)安全健康局條例
1.香港法例第411章雇員補(bǔ)償保險(xiǎn)征款條例
2.香港法例第423章雇員再培訓(xùn)條例
3.職業(yè)性失聰(補(bǔ)償)條例,第469章
建筑工地升降機(jī)及塔式工作平臺(tái)(安全)條例(第470章)
性別歧視條例(第480章)
1.強(qiáng)制性公積金計(jì)劃條例(第485章)
2.香港法例第487章殘疾歧視條例
3.第527章家庭崗位歧視條例
第602章《種族歧視條例》
二.招聘政策:
三.沖突礦產(chǎn)政策:
ITTI有限公司實(shí)施供應(yīng)商政策,并保留一份首選供應(yīng)商名單。在允許所有供應(yīng)商成為首選供應(yīng)商之前,我們會(huì)對(duì)他們進(jìn)行盡職調(diào)查。這種盡職調(diào)查包括網(wǎng)上搜索,以確保特定組織從未被判犯有與現(xiàn)代奴隸制有關(guān)的罪行[以及包括審查工作條件在內(nèi)的現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)]。我們的反奴隸制政策是我們與所有供應(yīng)商的合同的一部分,他們需要確認(rèn)他們的業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)沒(méi)有任何部分與該政策相抵觸。
1.他們已經(jīng)采取措施根除他們企業(yè)中的現(xiàn)代奴隸制
2.他們讓自己的供應(yīng)商對(duì)現(xiàn)代奴隸制負(fù)責(zé);他們正在進(jìn)行供應(yīng)商C-TPAT安全檢查,他們使用實(shí)際參與負(fù)責(zé)任礦產(chǎn)倡議(RMI前無(wú)沖突采購(gòu)倡議(CFSI))的供應(yīng)商。).
3.他們向員工支付其業(yè)務(wù)所在國(guó)適用的任何現(xiàn)行最低工資
4.如果現(xiàn)代奴隸制的任何實(shí)例被揭露,我們可以隨時(shí)終止合同
正在載入評(píng)論數(shù)據(jù)...
相關(guān)資訊
- [2024-05-25]FCD-Tech石英晶體F2012-50-7-32...
- [2024-05-24]Microchip利用MCP998x推進(jìn)多區(qū)域...
- [2024-04-17]FMI晶振FMXMC3S118HJA-26.000MH...
- [2024-04-17]FCD-Tech晶振F1612A-20-20-K-30...
- [2024-04-16]IQD石英晶體LFXTAL082130REEL的...
- [2024-04-13]Rakon推出ROM1490X小型IC-OCXO支...
- [2024-03-14]Introduction and history of H...
- [2024-03-04]抗電磁輻射的1612封裝超小型IQX...